確山縣2024年公開選聘人事代理教師為

在編教師工作方案

一、選聘計(jì)劃

計(jì)劃選聘37名。

（一）高中教師5名

（二）初中教師7名（其中城區(qū)教師5名、農(nóng)村<含街道>教師2名）

（三）小學(xué)及幼兒園教師25名（其中城區(qū)教師10名、農(nóng)村<含街道>教師10名、幼兒園教師5名）

二、選聘對象

確山縣2017年至2021年公開招聘的人事代理教師（即確人社〔2017〕138號、確人社事業(yè)〔2018〕3號、確人社〔2019〕29號、確人社事業(yè)〔2020〕2號、確人社事業(yè)〔2021〕5號文聘用的人事代理教師),目前仍在我縣各學(xué)校人事代理崗位上任教，且符合選聘資格條件的教育系統(tǒng)人事代理教師。

三、選聘資格條件

（一）具備下列資格條件的人員方可報(bào)考

1.遵紀(jì)守法，品行端正；

2.參加工作以來年度考核均為合格及以上等次（聘用當(dāng)年新上崗的人員屬于見習(xí)期，當(dāng)年年度考核為見習(xí)期不定等次）；

3.愛崗敬業(yè)，教學(xué)成績突出。報(bào)考人員在2021—2022、2022—2023、2023—2024學(xué)年度學(xué)校評比中具備下列條件之一者可以報(bào)考。綜合量化考評排名至少3個(gè)學(xué)期在本單位中等位次及以上（前50%名次，村<含街道>小以中心學(xué)校為單位），或所教學(xué)科單科成績至少3個(gè)學(xué)期排名在本單位本年級中等位次及以上（前50%名次，基數(shù)為班級數(shù)）。體育、信息技術(shù)等特殊學(xué)科綜合量化考評排名在前60%（村<含街道>小學(xué)以中心學(xué)校為單位）；

4.教師報(bào)考學(xué)段以招聘當(dāng)年聘文聘用的教學(xué)學(xué)段為準(zhǔn)，不得跨學(xué)段報(bào)考；

5.在師德師風(fēng)方面表現(xiàn)良好，近3年未因師德師風(fēng)問題被教育局通報(bào)批評或受到警告及以上處分，2021—2024學(xué)年度師德考核結(jié)果均為合格及以上；

6.具有適合崗位要求的身體條件。

（二）有下列情形的不得報(bào)考

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

四、報(bào)名與資格審查

本次選聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名及資格審查工作由縣教育局組織實(shí)施。

（一）報(bào)名時(shí)間

2024年8月9日（8:00—18:00）

（二）報(bào)名地點(diǎn)

確山縣教育局人事股（確山縣工人文化宮二樓西側(cè)）

（三）報(bào)考資格審核

報(bào)名時(shí)填寫選聘教師報(bào)名表，提交近期二寸免冠同底彩照2張，同時(shí)提交學(xué)校推薦報(bào)告（注明推薦人基本情況、參加工作以來的考核情況）、教師資格證、每年度考核表、二代有效身份證原件及復(fù)印件，本單位近3學(xué)年度成績排序表。復(fù)印件由當(dāng)時(shí)負(fù)責(zé)報(bào)名和資格審查人員共同簽字方可有效。本次選聘資格審查貫穿于選聘工作的全過程。報(bào)考者提供的有關(guān)資料必須真實(shí)有效，否則取消其考試、選聘資格并通報(bào)全縣。

五、考試的方式和內(nèi)容

（一）考試方式

考試采取筆試方式進(jìn)行，滿分為100分。筆試工作由縣人力資源和社會保障局、縣教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，全權(quán)委托專門考試機(jī)構(gòu)或高等院校承擔(dān)。

（二）考試內(nèi)容

筆試內(nèi)容均為教育公共基礎(chǔ)知識（教師職業(yè)道德、教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、教材教法等）。具體筆試時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（三）成績計(jì)算

筆試成績保留兩位小數(shù)，選聘崗位末位筆試成績出現(xiàn)并列的另行加試。

六、公示及聘用

根據(jù)筆試成績，按照與擬選聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分的順序等額確定擬選聘人員名單，公示期為3個(gè)工作日，對公示期間反映出來的問題，認(rèn)真核實(shí)處理。對公示期滿無異議的辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。人社部門根據(jù)機(jī)構(gòu)編制有關(guān)規(guī)定及現(xiàn)有編制空缺情況下達(dá)聘用文件后，辦理相關(guān)編制手續(xù)。

本次選聘的在編教師，原則上按實(shí)際崗位需求分配到與原工作學(xué)校性質(zhì)相同（即原在城區(qū)公辦學(xué)校的分配到城區(qū)公辦學(xué)校，原在農(nóng)村<含街道>學(xué)校或民辦中小學(xué)校的分配到農(nóng)村<含街道>學(xué)校），且與原聘用學(xué)段相同的學(xué)校工作。對不服從分配的，取消當(dāng)事人選聘資格，退回原單位并記錄個(gè)人誠信檔案，3年內(nèi)不得再次參加選聘。對提供虛假材料的，除取消當(dāng)事人選聘資格并退回原單位外，并追究推薦單位主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。被錄取人員職稱和崗位變動按有關(guān)政策執(zhí)行。

選聘相關(guān)信息對社會公開，報(bào)考人員可登錄確山縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行查詢。

咨詢電話：0396-7039532

咨詢時(shí)間：工作日8:00—12:00 ，15:00—18:00

附件1.確山縣2024年公開選聘人事代理教師為在編教師報(bào)名表.doc

附件2.確山縣2024年公開選聘人事代理教師為在編教師報(bào)名花名冊.xls

附件3.確山縣2024年公開選聘人事代理教師為在編教師資格審查表.doc

確山縣2024年招才引智公開招聘教師

工作方案

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的二十大精神，結(jié)合事業(yè)單位招聘工作的有關(guān)要求，堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，采取考核測評和組織考察相結(jié)合的方法，選拔優(yōu)秀人才。

二、招聘計(jì)劃和崗位

2024年確山縣縣直學(xué)校計(jì)劃公開招聘教師共131名。具體招聘計(jì)劃詳見《確山縣2024年招才引智公開招聘教師崗位表》（附件1）。

招聘范圍

近三年內(nèi)（2022年、2023年、2024年）普通全日制統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷且符合以下要求的應(yīng)、往屆未就業(yè)畢業(yè)生。

高中教師招聘范圍：鄭州大學(xué)、河南大學(xué)及省外國家“雙一流”建設(shè)高校統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷；河南師范大學(xué)、信陽師范大學(xué)及省外部分一本師范院校（詳見附件3）統(tǒng)招全日制本科一批次及以上學(xué)歷;報(bào)考體育、音樂、美術(shù)專業(yè)須本科A段錄取或?qū)I(yè)體育學(xué)院、音樂學(xué)院、美術(shù)學(xué)院本科及以上；報(bào)考物理、地理學(xué)科的，須普通高等院校師范類專業(yè)本科及以上學(xué)歷。研究生、本科不含專升本，所學(xué)專業(yè)與所報(bào)學(xué)科一致或相近（詳見附件2）。

中等職業(yè)學(xué)校教師招聘范圍：普通高等院校師范類專業(yè)本科及以上學(xué)歷；國家“雙一流”建設(shè)高校統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷。汽修、烹飪崗位應(yīng)具有普通高等院校本科及以上學(xué)歷或具有普通高等院校專科學(xué)歷且具備人社部門頒發(fā)的相同專業(yè)的技師職業(yè)資格證書。研究生、本科不含專升本。所學(xué)專業(yè)與所報(bào)學(xué)科一致或相近（詳見附件2）。

城區(qū)幼兒園教師招聘范圍：普通全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷；所學(xué)專業(yè)為幼兒師范或?qū)W前教育（詳見附件2），持有幼兒園教師資格證書。

四、招聘的資格條件

（一）具備下列資格條件的人員可以報(bào)考：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位條件，同時(shí)具備崗位要求的專業(yè)技能條件；

5.符合崗位要求的年齡條件（?？飘厴I(yè)生1996年5月1日及以后出生，本科畢業(yè)生1994年5月1日及以后出生，研究生可放寬至1989年5月1日及以后出生）；

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

7.招聘崗位要求的其他資格條件；

8.教師資格證條件：具有相應(yīng)層次和專業(yè)的教師資格證。2024年畢業(yè)生暫未獲得教師資格證書的，可持在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》報(bào)考，且須在2025年6月30日前取得相應(yīng)層次和專業(yè)的教師資格證。

（二）有下列情況之一的不得報(bào)考：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.五年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊行為等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；

4.在全日制院校就讀的非應(yīng)屆碩士畢業(yè)生，不得以本科學(xué)歷報(bào)考；

5.在校期間有違法、違紀(jì)等不良記錄的人員；

6.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

五、招聘工作程序

（一）發(fā)布招聘信息

駐馬店人才信息網(wǎng)、確山縣人民政府網(wǎng)站為本次招聘信息發(fā)布專用網(wǎng)站，請考生隨時(shí)關(guān)注。

（二）報(bào)名與資格審查

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式。

1.報(bào)名時(shí)間：2024年8月12日9:00—2024年8月14日17:00

2.報(bào)名網(wǎng)址：

https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_hnqueshanrs2024/index.html#/index

3.應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)址，按要求填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息資料，并上傳本人照片（要求：①單色背景，正面、免冠近期證件照；②電子版；③格式JPG；④文件大小30KB以下；⑤照片大小寬約114像素，高約156像素；⑥必須能反映本人特征，否則將無法通過審查）。每人限報(bào)一個(gè)崗位，嚴(yán)格按照系統(tǒng)提示操作步驟進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名資料提交接收后，將自動生成一個(gè)報(bào)名序號。考生可通過身份證號和密碼查詢報(bào)考資格審核結(jié)果、下載打印報(bào)名表等相關(guān)事項(xiàng)。

4.報(bào)考資格審核。報(bào)考者提交報(bào)名申請后，縣人社局、縣教育局對報(bào)考者的報(bào)名申請、資格和照片進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。報(bào)考者可于提交報(bào)名申請后登錄報(bào)名網(wǎng)站，及時(shí)查看是否通過報(bào)考資格審查。通過報(bào)考資格審核的人員，不能再報(bào)考其他崗位；報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查（特別是在報(bào)名時(shí)間最后一天提交報(bào)名申請的考生，請及時(shí)查看是否通過資格審查及反饋意見，以防系統(tǒng)關(guān)閉造成報(bào)名資格審查無法通過）。

5.網(wǎng)上打印報(bào)名表。網(wǎng)上報(bào)名資格審核通過人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行用A4紙打印《確山縣2024年招才引智公開招聘教師報(bào)名表》一式兩份，以備后續(xù)使用。

請考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名、打印報(bào)名表。因錯(cuò)過時(shí)間、系統(tǒng)關(guān)閉等造成的后果由考生自負(fù)。

本次招聘資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報(bào)考者提供的有關(guān)資料必須真實(shí)有效，否則取消其考核測評、聘用資格。

（三）初選推薦

報(bào)考體育、音樂、美術(shù)、幼教崗位的資格審查通過考生，教育局對報(bào)名通過人員進(jìn)行初選推薦，初選推薦過程中，結(jié)合崗位特點(diǎn)采取試講等方式進(jìn)行初選，按照擬招聘崗位人數(shù)的1:3推薦到縣里參加考核測評，未達(dá)到1:3的，按實(shí)有資格審查通過人數(shù)參與下一環(huán)節(jié)。初選推薦時(shí)間在駐馬店人才信息網(wǎng)、確山縣人民政府網(wǎng)另行通知。

（四）考核測評

考核測評前進(jìn)行資格確認(rèn)，進(jìn)入考核測評人員需攜帶本人有效二代身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證及學(xué)位證原件及復(fù)印件，電子注冊備案表或?qū)W歷在線驗(yàn)證報(bào)告（學(xué)信網(wǎng)）、教師資格證原件及復(fù)印件（2024年畢業(yè)生暫未獲得教師資格證書的，提供在有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證書）、《確山縣2024年招才引智公開招聘教師報(bào)名表》。

考核測評資格確認(rèn)時(shí)間及地點(diǎn)在駐馬店人才信息網(wǎng)、確山縣人民政府網(wǎng)公布。經(jīng)考核測評資格確認(rèn)合格者，核發(fā)考核測評通知單；考核測評資格確認(rèn)不合格者，取消考核測評資格。逾期不進(jìn)行考核測評資格確認(rèn)者，視為自動放棄。

普通學(xué)科考核測評，按所報(bào)學(xué)科，采取在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課的方式講一節(jié)與所報(bào)學(xué)科、層次相一致的微型課，講課成績滿分為100分，考核測評總成績按四舍五入保留兩位小數(shù)。

體、音、美、幼教等特殊學(xué)科考核測評，采取講微型課加專業(yè)才能展示的方式，講微型課加專業(yè)才能展示成績滿分為100分，考核測評總成績按四舍五入保留兩位小數(shù)。

按照《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》規(guī)定，考核測評人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例達(dá)不到3：1的崗位，形不成競爭的，須達(dá)到同考場考核測評授課人員的平均分，達(dá)不到同考場考核測評授課平均分則不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（五）體檢

根據(jù)考核測評總成績，按招聘崗位從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員。如出現(xiàn)自動放棄、體檢不合格等因素造成崗位空缺的，根據(jù)考核測評總成績，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢主要檢查被檢人員的身體健康狀況能否適應(yīng)招聘崗位要求。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按教師資格認(rèn)定的體檢要求，參照原人事部、原衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）與歷次修訂內(nèi)容，及省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程（試行）〉的通知》（豫人社辦〔2013〕88號）的要求進(jìn)行。

（六）考察和選崗

對體檢合格的人員，等額確定為考察對象?？疾祀A段如出現(xiàn)自動放棄或考察不合格造成崗位空缺的，根據(jù)考核測評總成績，從高分到低分等額一次性遞補(bǔ)體檢、考察。根據(jù)考察結(jié)果，由縣教育局根據(jù)各學(xué)校編制空缺情況組織擬聘用人員按總成績從高分到低分的排序選擇相應(yīng)崗位，確定聘用學(xué)校。

（七）公示和辦理聘用手續(xù)

根據(jù)選崗結(jié)果，確定并公示擬聘用人員名單；公示期滿無異議后，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

新聘用人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到用人單位報(bào)到。對無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。對新聘用人員實(shí)行合同管理，用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同。

新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期一年，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿由用人單位進(jìn)行綜合考察，合格的按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)；不合格的，取消其聘用資格。新聘用人員試用期間及試用期滿后的工資福利待遇，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位人員，是貫徹落實(shí)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》，加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要工作，政策性強(qiáng)，涉及面廣，社會影響大。必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)政策規(guī)定，加強(qiáng)協(xié)調(diào)、密切配合、各負(fù)其責(zé)、嚴(yán)格條件、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序，確保公開招聘工作的順利進(jìn)行。要認(rèn)真按照本方案的規(guī)定組織實(shí)施，工作中遇到問題及時(shí)報(bào)告，不得隨意擴(kuò)大報(bào)考范圍，不得擅自改變考試聘用程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)。要切實(shí)增加工作透明度，堅(jiān)持招聘政策、招聘計(jì)劃、資格條件、考核測評總成績、聘用結(jié)果公開，對于報(bào)名和資格審查、體檢、考察等環(huán)節(jié)的情況，也要采用適當(dāng)?shù)男问竭M(jìn)行公示，主動接受社會各界監(jiān)督。

要嚴(yán)格實(shí)行回避制度，聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員，凡與報(bào)考者有《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)實(shí)行公務(wù)回避；報(bào)考者凡與用人單位負(fù)責(zé)人有《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列親屬關(guān)系的，應(yīng)實(shí)行任職回避。

未盡事宜由確山縣2024年招才引智公開招聘教師工作專班研究確定。

咨詢電話：0396-7010199

咨詢時(shí)間：工作日8:00—12:00,15:00—18:00

附件1.確山縣2024年招才引智公開招聘教師崗位表.doc

附件2.專業(yè)說明.doc

附件3.河南省外部分一本師范院校名單.doc

確山縣2024年公開引進(jìn)中小學(xué)優(yōu)秀教師

工作方案

一、引進(jìn)原則

1.堅(jiān)持編制空崗補(bǔ)缺的原則。

2.堅(jiān)持實(shí)際需要、擇優(yōu)聘用的原則。

3.堅(jiān)持公開、公平、公正的原則。

4.堅(jiān)持與教學(xué)崗位一致或相近的原則。

二、引進(jìn)計(jì)劃和范圍

（一）引進(jìn)計(jì)劃。計(jì)劃引進(jìn)中小學(xué)教師20名，其中小學(xué)教師5名，初中教師5名，高中教師10名。

（二）引進(jìn)范圍。在縣外從事教育事業(yè)愿意為確山教育服務(wù)的現(xiàn)任在編在崗教師和當(dāng)年服務(wù)期滿的特崗教師（通過調(diào)查了解或函詢所在編制、教育部門認(rèn)定）。

三、引進(jìn)條件

1.年齡在40周歲以下（1984年7月31日以后出生),教齡3年以上（2021年10月1日以前參加工作);

2.政治思想表現(xiàn)好，年度考核均為合格及以上；同等條件下，年度考核優(yōu)秀者優(yōu)先錄用；

3.具有中小學(xué)教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)；

4.工作能力強(qiáng)、教學(xué)成績突出；同時(shí)具備下列條件之一：①近五年獲得的縣級及以上骨干教師、學(xué)科帶頭人或?qū)W術(shù)技術(shù)帶頭人；②近五年獲得縣級優(yōu)質(zhì)課一等獎、二等獎以上表彰；③縣級及以上“教壇新秀”或縣級以上名師；④縣（區(qū)）級及以上“名師工作室”“班主任工作室”主持人；⑤近五年獲得縣級以上教育行政部門單項(xiàng)或綜合表彰；

5.師德優(yōu)良（提供公安部門出具無違法證明、審查人事檔案查看有無違法違紀(jì)記錄);

6.引進(jìn)教師須有相應(yīng)層次及以上的教師資格證并在該學(xué)段工作，須取得普通全日制本科及以上學(xué)歷。

四、報(bào)名與資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間

2024年8月12日—13日（8:30—18:00）

（二）報(bào)名地點(diǎn)

確山縣教育局人事股（確山縣工人文化宮二樓西側(cè)）

（三）攜帶材料

1.個(gè)人簡介；

2.報(bào)名表一式兩份，近期免冠同底1寸照片2張；

3.轉(zhuǎn)正定級工資表（特崗除外）、身份證、學(xué)歷證書（學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告復(fù)印件或《教育部電子學(xué)歷注冊備案表》）、教師資格證書、職稱證書、年度考核表，獲獎證書原件及復(fù)印件，公安部門出具的無違法犯罪證明等；

4.所在學(xué)校及教育主管部門出具的在編在崗證明。

資格審查工作貫穿引進(jìn)工作的全過程。

五、組織考核

成立若干考核組，由縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委編辦、縣人社局、縣教育局配合進(jìn)行考核，以試講微型課的形式進(jìn)行，對考核測評入圍人員從政治思想、職業(yè)道德、違規(guī)違紀(jì)等方面進(jìn)行考核，考核不合格者不予聘用。

六、公示及聘用

通過組織考核，公示七天。公示期滿無異議者，經(jīng)縣政府審批后，相關(guān)部門按程序提檔，根據(jù)機(jī)構(gòu)編制有關(guān)規(guī)定，在現(xiàn)有編制空缺范圍內(nèi)，辦理有關(guān)手續(xù)列入編制，原則上按實(shí)際崗位需求分配到與原工作學(xué)校性質(zhì)相同（即原在城區(qū)公辦學(xué)校的分配到城區(qū)公辦學(xué)校，原在農(nóng)村學(xué)?；蛎褶k中小學(xué)校的分配到農(nóng)村學(xué)校）,且與原聘用學(xué)段相同的學(xué)校工作。

七、有關(guān)要求

1.引進(jìn)優(yōu)秀教師工作是我縣引進(jìn)人才工作的一項(xiàng)重要措施，事關(guān)教育事業(yè)發(fā)展和社會大局穩(wěn)定，為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，縣政府成立引進(jìn)教師工作專班，教育局具體負(fù)責(zé)教師引進(jìn)工作。

2.引進(jìn)過程要嚴(yán)格按原則辦事、按程序操作，實(shí)行陽光作業(yè)，廣泛接受群眾監(jiān)督，確保公開公正。

3.縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委編辦、縣人社局、縣財(cái)政局、縣教育局等部門要密切配合，充分發(fā)揮職能作用，確保教師引進(jìn)工作順利進(jìn)行。

4.對在組織考核過程中弄虛作假，或不服從分配安排的教師一律不得錄用。

咨詢電話：0396-7039532

咨詢時(shí)間：工作日8:00—12:00 , 15:00—18:00

附件.確山縣2024年公開引進(jìn)中小學(xué)優(yōu)秀教師報(bào)名表.doc

確山縣2024年公開遴選城區(qū)及街道辦事處

學(xué)校教師教研員工作方案

一、崗位計(jì)劃

計(jì)劃遴選140名，其中教師137名，教研員3名。

（一）城區(qū)中學(xué)教師47名

（二）城區(qū)小學(xué)教師55名

（三）城區(qū)幼兒園教師15名

（四）街道所屬小學(xué)教師20名

（五）教育課程與教學(xué)發(fā)展中心教研員（以下簡稱：教研員）3名

具體崗位專業(yè)情況詳見《確山縣2024年公開遴選城區(qū)及街道辦事處學(xué)校教師教研員崗位表》。

二、遴選對象

遴選對象需在編在崗。城區(qū)中小學(xué)及街道所屬小學(xué)教師遴選對象為農(nóng)村中小學(xué)教師（含經(jīng)組織備案的農(nóng)村公辦學(xué)校在編且交流到城區(qū)、街道學(xué)校在職教師）；城區(qū)幼兒園教師遴選對象為農(nóng)村（含街道）小學(xué)或幼兒園教師；教研員遴選對象為全縣中學(xué)教師，其中小學(xué)英語教研員崗位遴選對象含小學(xué)、幼教教研員崗位遴選對象為全縣從事幼兒園（班）教師。原在或現(xiàn)仍在兩所民辦學(xué)校（億達(dá)、漢泓）任教且符合遴選資格條件的在編在崗教師均可報(bào)名參加本次遴選。博世學(xué)校在編在崗教師可不受工作年限、年齡和教學(xué)成績限制報(bào)名參加遴選（不占本次遴選崗位，單列設(shè)崗）。

三、遴選資格條件

（一）具備下列資格條件的人員方可報(bào)考

1.遵紀(jì)守法，品行端正；

2.報(bào)考城區(qū)中小學(xué)及街道所屬小學(xué)教師、教研員崗位的工作滿5年（含5年）以上（2019年10月1日以前參加工作），年齡50周歲以下（1974年7月31日以后出生);報(bào)考教研員的人員需持有國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，需要具有中小學(xué)中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，有兩個(gè)完整學(xué)年度畢業(yè)班教學(xué)工作經(jīng)歷（中心學(xué)校沒有畢業(yè)班的以該中心學(xué)校最高年級教學(xué)工作經(jīng)歷為準(zhǔn)），有一定的教研水平且能指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)研究；

3.報(bào)考城區(qū)幼兒園教師崗位的應(yīng)在小學(xué)或幼兒園工作滿3年（含3年）以上（2021年10月1日以前參加工作），年齡35周歲以下（1989年7月31日以后出生）；?？埔陨蠈W(xué)歷，幼教（學(xué)前教育）專業(yè)畢業(yè)，持有幼兒園教師資格證；其中報(bào)考教研員幼教崗位應(yīng)在全縣幼兒園（班）工作滿3年以上，本科及以上學(xué)歷。

4.近五年（2019年—2023年）年度考核均為合格以上等次（2019年新上崗的人員屬見習(xí)期，當(dāng)年年度考核為見習(xí)期不定等次）；報(bào)考城區(qū)幼兒園崗位的人員近三年（2021年—2023年）年度考核均為合格以上等次（2021年新上崗的人員屬見習(xí)期，當(dāng)年年度考核為見習(xí)期不定等次);

5.愛崗敬業(yè)，教學(xué)成績突出。報(bào)考中小學(xué)、幼兒園及教研員崗位的人員在2021—2022、2022—2023、2023—2024學(xué)年度學(xué)校評比中具備下列之一者可以報(bào)考。綜合量化考評排名至少3個(gè)學(xué)期在本單位中等位次以上（前50%名次，村<含街道>小以中心學(xué)校為單位），或所教學(xué)科單科成績至少3個(gè)學(xué)期排名在本單位本年級中等位次以上（前50%名次，基數(shù)為班級數(shù)）。體育等特殊學(xué)科綜合量化考評排名在前60%（村<含街道>小以中心學(xué)校為單位）；其中原在或現(xiàn)仍在兩所民辦學(xué)校（億達(dá)、漢泓）任教的教師學(xué)校評比放寬為至少2個(gè)學(xué)期排名中等位次以上（體育等特殊學(xué)科需排名在前60%）即可報(bào)考；

6.在師德師風(fēng)方面表現(xiàn)良好，近3年未因師德師風(fēng)問題被教育局通報(bào)批評或受到警告及以上處分，2021-2024年師德考核結(jié)果均為合格及以上等次；

7.具有適合崗位要求的身體條件。

（二）有下列情形的不得報(bào)考

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員；

（三）各專業(yè)學(xué)科資格要求

1.參加教研員遴選人員，須獲得縣級及以上教師節(jié)表彰；或獲得教研部門、縣教育局體衛(wèi)藝股組織的縣級優(yōu)質(zhì)課一等獎、市級優(yōu)質(zhì)課二等獎及以上等次；或參與經(jīng)基礎(chǔ)教研部門上報(bào)的市級及以上課題研究（課題成員前2名且已完成結(jié)題）。參加城區(qū)及街道學(xué)校教師專業(yè)崗位遴選人員，須持有相應(yīng)或以上層次教師資格證書（報(bào)體、音、美、幼教專業(yè)須持有與遴選專業(yè)相對應(yīng)的教師資格證書）。

2.以教師現(xiàn)從事的教學(xué)學(xué)段為準(zhǔn)，其中在初、高中任教的教師可以報(bào)考計(jì)算機(jī)教研員崗位，在初中、小學(xué)任教的教師可以報(bào)考小學(xué)英語教研員崗位，幼教教研員崗位僅限在幼兒園〈班〉任教教師報(bào)考；在小學(xué)任教的教師只能報(bào)考設(shè)置的幼教、小學(xué)類崗位；報(bào)考學(xué)科原則上為現(xiàn)任教學(xué)科。

四、報(bào)名與資格審查

本次遴選采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名及資格審查工作由縣教育局組織實(shí)施。

（一）報(bào)名時(shí)間

2024年8月9日（8:00—18:00）

（二）報(bào)名地點(diǎn)

確山縣教育局人事股（確山縣工人文化宮二樓西側(cè)）

（三）報(bào)考資格審核

報(bào)名時(shí)填寫遴選教師報(bào)名表，提交近期二寸免冠同底彩照2張，同時(shí)提交學(xué)校推薦報(bào)告（注明推薦人基本情況、近5年的考核情況）、教師資格證、近5年年度考核表、二代有效身份證原件及復(fù)印件，本單位近3個(gè)學(xué)年度成績或考評排序表。復(fù)印件由當(dāng)時(shí)負(fù)責(zé)報(bào)名和資格審查人員共同簽字方可有效。報(bào)考教研員崗位的，還需提供從事教學(xué)研究方面的材料：優(yōu)秀教師獲獎證書、優(yōu)質(zhì)課獲獎證書、課題結(jié)項(xiàng)證書等，畢業(yè)班任教經(jīng)歷證明須校長（中學(xué)校長、中心學(xué)校校長）簽字方可有效。報(bào)考幼教崗位的，還需提供幼教（學(xué)前教育）專業(yè)學(xué)歷證書。

本次遴選資格審查貫穿于遴選工作的全過程。報(bào)考者提供的有關(guān)資料必須真實(shí)有效，否則取消其考試、遴選資格并通報(bào)全縣。

五、考試的方式和內(nèi)容

（一）考試方式

考試采取筆試方式進(jìn)行，滿分為100分。筆試工作由縣人力資源和社會保障局、縣教育局組織實(shí)施，全權(quán)委托專門考試機(jī)構(gòu)或高等院校承擔(dān)。

（二）考試內(nèi)容

報(bào)考初中語文、數(shù)學(xué)、英語，小學(xué)語文、數(shù)學(xué)，幼教學(xué)科的筆試內(nèi)容為教育公共基礎(chǔ)知識（教師職業(yè)道德、教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、教材教法）及相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識；除以上學(xué)科崗位外其余學(xué)科筆試內(nèi)容均為教育公共基礎(chǔ)知識（教師職業(yè)道德、教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、教材教法）。筆試成績保留兩位小數(shù)。

（三）表彰加分

獲得國家級優(yōu)秀教師（教育工作者）表彰的加5分；獲省級優(yōu)秀教師（教育工作者）表彰的加3分；獲市級優(yōu)秀教師（教育工作者）表彰的加2分；獲得縣級優(yōu)秀教師（教育工作者）表彰加1分。

（四）成績計(jì)算

考試總成績=筆試成績+加分。招聘崗位末位成績出現(xiàn)并列的另行加試。

六、公示及聘用

根據(jù)考試總成績，按照報(bào)考崗位從高分到低分依次確定并公示擬遴選人員名單，公示期為3個(gè)工作日，對公示期間反映出來的問題，認(rèn)真核實(shí)處理。對公示期滿無異議的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。因個(gè)人原因自動放棄遴選資格出現(xiàn)的空缺按成績從高到低依次遞補(bǔ)。對不服從分配的，取消當(dāng)事人遴選資格，退回原單位并記入個(gè)人誠信檔案，5年內(nèi)不得再次參加遴選。對提供虛假材料的，除取消當(dāng)事人遴選資格退回原單位外，并追究推薦單位主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。取消遴選資格出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)。

錄取人員職稱和崗位變動按有關(guān)政策執(zhí)行。

遴選相關(guān)信息對社會公開，報(bào)考人員可登錄確山縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行查詢。

咨詢電話：0396-7039532

咨詢時(shí)間：工作日8:00—12:00 ,15:00—18:00

本方案由確山縣2024年公開遴選城區(qū)及街道辦事處學(xué)校教師教研員工作專班負(fù)責(zé)解釋。

附件1.確山縣2024年公開遴選城區(qū)及街道辦事處學(xué)校教師教研員崗位表.doc

附件2.確山縣2024年公開遴選城區(qū)及街道辦事處學(xué)校教師教研員報(bào)名表.doc

附件3.確山縣2024年公開遴選城區(qū)及街道辦事處學(xué)校教師教研員報(bào)名花名冊.xls

附件4.確山縣2024年公開遴選城區(qū)及街道辦事處學(xué)校教師教研員資格審查表.doc