駐馬店網(wǎng)訊（全媒體記者 劉金霞）昨日，記者從市人社局獲悉，為幫助企業(yè)解決招工穩(wěn)工難題，促進(jìn)人力資源供需匹配對接，我市定于10月中旬至11月中旬在全市范圍內(nèi)開展以“就”在金秋，“職”面未來為主題的2021年金秋招聘月活動?；顒悠陂g，將重點開展幫扶重點人群就業(yè)，保障重點企業(yè)用工，強(qiáng)化企業(yè)用工指導(dǎo)等。

本次活動以招聘需求較大的民營企業(yè)、中小企業(yè)為重點，同時面向有招聘需求的各類企事業(yè)單位和社會組織。以登記失業(yè)人員、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、退役軍人等為重點，同時面向各類求職群體。

活動期間，幫扶重點人群就業(yè)。開展“送服務(wù)上門”行動，多渠道掌握登記失業(yè)人員就業(yè)需求，有針對性地推薦適合崗位和就業(yè)服務(wù)項目，同步開展政策咨詢和職業(yè)指導(dǎo)。對離校未就業(yè)高校畢業(yè)生開展實名服務(wù)，了解就業(yè)需求，推送針對性崗位信息，提供職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)見習(xí)等服務(wù)項目，對困難畢業(yè)生落實“一對一”幫扶舉措。

保障重點企業(yè)用工。集中開展重點企業(yè)用工常態(tài)化服務(wù)活動，強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)專員定點服務(wù)，了解重點企業(yè)缺工人數(shù)、空崗結(jié)構(gòu)、招聘難點等情況，形成重點企業(yè)用工需求清單。

強(qiáng)化企業(yè)用工指導(dǎo)。開展“金秋訪企”活動，重點走訪長期缺工企業(yè)，開展用工指導(dǎo)，指導(dǎo)其合理設(shè)定招聘條件，準(zhǔn)確描述崗位情況，引導(dǎo)企業(yè)用工穩(wěn)工。為民營企業(yè)提供勞動用工政策咨詢、市場工資指導(dǎo)價位、勞動合同示范文本等服務(wù)，引導(dǎo)企業(yè)依法用工。

開展精準(zhǔn)招聘活動。充分利用駐馬店人才信息網(wǎng)、駐馬店公共就業(yè)網(wǎng)等線上線下渠道，開展特色專場招聘活動，對招聘崗位進(jìn)行分類整理，運用大數(shù)據(jù)等技術(shù)手段促進(jìn)人崗信息智能匹配，開展精準(zhǔn)化招聘活動。

拓寬政策宣傳渠道。開展“我為群眾講就業(yè)政策”活動，形成支持企業(yè)吸納重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策清單，通過官網(wǎng)發(fā)布、官微推送、集中宣講等途徑廣泛宣傳。