本報訊 （通訊員 高運洪）為切實嚴肅紀律、促進工作、強化宗旨意識、建立長效機制，結合機關實際，本著“有章可循、有規(guī)可依、獎罰分明、以人為本”的原則，近日，確山縣衛(wèi)計委采取多項措施強化考勤管理工作。

一天兩簽到。該委規(guī)定，委機關干部、職工每天按國家規(guī)定時間上班，在簽到時間內(nèi)均實行臉譜指紋機簽到。上班時間簽到時未簽到又沒有因公外出的，從上班時間起半個小時內(nèi)簽到且簽到后向當日值班負責人報到的為遲到，遲到一次從當月文明獎中扣10元；對每月發(fā)生6次的，將取消當月文明獎，不再享受當月全勤獎。

有事請銷假，節(jié)假日值好班。該委要求周六、周日和法定節(jié)假日要安排好值班人員，值班時間為24小時。值班和加班時，由帶班領導負責組織簽到。工作人員要確保值班時間和質(zhì)量，帶班領導要切實負起責任，對值班、加班人員進行監(jiān)督，隨時抽查。周六、周日和節(jié)假日值班、加班不發(fā)補助，進行補休，要求補休的，必須寫出書面申請，由分管領導簽批后報主任審批。補休以24小時為1個時間單位，不準補休半天，當月的周六、周日和節(jié)假日值班，必須在下個月10日前補休完畢，否則不再批準補休。在值班期間，被查處缺崗，或不履行職責被上級單位、媒體等查處曝光的，一律不再給予補休，扣100元，取消當月獎，并視情節(jié)追究其責任。

實行重獎罰。該委采取每周由分管機關領導和辦公室、督察室人員將考勤、查崗、學習和衛(wèi)生情況等考勤結果于次月5日前交委財務股，由財務股按上述規(guī)定在上月文明獎中予以扣除，按考勤結果，再將扣出的文明獎總款數(shù)平均分配給當月出全勤的人員。