本報(bào)訊 （記者 李小龍 通訊員 潘文洲 馬愛(ài)軍）1月8日，駐馬店農(nóng)商銀行舉辦了戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型培訓(xùn)班，市、縣兩級(jí)農(nóng)商銀行領(lǐng)導(dǎo)班子成員及部門(mén)管理人員共350人參加了培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)邀請(qǐng)了瑞豐銀行董事會(huì)秘書(shū)吳光偉授課，以浙江瑞豐銀行、江蘇常熟農(nóng)商銀行、廣東順德農(nóng)商銀行、美國(guó)富國(guó)銀行為實(shí)例，從總部建設(shè)、渠道建設(shè)、品牌文化、績(jī)效考核等方面對(duì)農(nóng)商銀行發(fā)展與標(biāo)桿銀行培育、打造精品社區(qū)零售銀行的變革之路、推進(jìn)農(nóng)商銀行戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型進(jìn)行了闡述和講解。培訓(xùn)過(guò)程中，吳光偉還與參訓(xùn)人員進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)，耐心解答學(xué)員在實(shí)際工作中遇到的各種問(wèn)題，培訓(xùn)班上呈現(xiàn)了老師講解精彩、學(xué)員學(xué)習(xí)投入、培訓(xùn)紀(jì)律嚴(yán)明的良好氛圍。

通過(guò)舉辦這期培訓(xùn)班，使全市農(nóng)商銀行系統(tǒng)干部員工在思維方式上得到創(chuàng)新、在管理責(zé)任上得到升華。大家紛紛表示，回到工作崗位后，要把所學(xué)到的管理理論、工作方法和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)積極運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中，培育工作亮點(diǎn)，創(chuàng)出管理特色，營(yíng)造競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，努力打造政府信賴的本土銀行、百姓歡迎的便民銀行、服務(wù)社區(qū)的零售銀行，以優(yōu)良的業(yè)績(jī)回報(bào)政府、回報(bào)社會(huì)、回報(bào)客戶，為促進(jìn)駐馬店經(jīng)濟(jì)發(fā)展和民生改善作出新的更大貢獻(xiàn)。

據(jù)了解，2016年，全市農(nóng)商銀行系統(tǒng)在省聯(lián)社黨委和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級(jí)各部門(mén)的大力支持下，凝心聚力謀發(fā)展，開(kāi)拓創(chuàng)新求突破，全面完成省聯(lián)社下達(dá)的10項(xiàng)工作目標(biāo)。至2016年底，全市農(nóng)商銀行系統(tǒng)資產(chǎn)總額突破900億元，各項(xiàng)存款余額761億元，存款市場(chǎng)份額為30%；各項(xiàng)貸款余額442.85億元，貸款市場(chǎng)份額為33%；累計(jì)繳納各項(xiàng)稅費(fèi)5.2億元，增幅17.58%，充分發(fā)揮了支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主力軍作用。