上海下調職工社會保險費率2.5個百分點 預計年內為企業(yè)減負135億元

　　新華社上海３月２１日電（記者周蕊、葉鋒）上海市政府２１日宣布，在保障參保人員社會保險待遇水平和社?；鹫＿\行的前提下，上海進一步下調養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險費率水平，總費率下降２．５個百分點，預計將為企業(yè)２０１６年全年減負約１３５億元。

　　此次調整后，上海五項職工社會保險費率總水平為４３％，根據(jù)測算，２０１６年全年可減輕企業(yè)負擔約１３５億元。新的費率標準從今年１月１日起實施，對于１月１日至今企業(yè)多繳納的社會保險費，將實施清算退還給企業(yè)。

　　據(jù)了解，目前上海企業(yè)單位繳費部分的總費率水平為３５％，與個人繳費部分的總費率１０．５％相比，相對比較高。企業(yè)是市場經濟的主體和社會保險基金的主要收入來源之一。不論是當前還是長遠，企業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展對經濟社會發(fā)展和社會保險基金安全都是至關重要的。在目前企業(yè)面臨一定困難的情況下，通過降低企業(yè)的單位繳費費率來降低企業(yè)成本，是支持企業(yè)發(fā)展的重要舉措之一。

　　目前，上海職工社會保險基金收支情況較好，有一定的積累且年度有結余。此次費率的調整，不會對參保人員的養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險等各項社會保險待遇產生影響。

　　另據(jù)介紹，為確保職工社會保險制度的長遠可持續(xù)發(fā)展，上海將進一步建立健全社會保障基金的預警、儲備和保值增值機制，擴大職工社會保險的覆蓋面，加強社會保險費的征繳和基金管理，加大財政、國資等對社會保險基金的支持力度，以增強社會保險基金的抗風險能力，確保參保人員的各項社會保險待遇隨著經濟社會發(fā)展而逐步提高。

　　此前在２０１３年１０月，上海曾優(yōu)化調整職工社會保險費率，單位繳費部分下調２％，個人繳費部分下調０．５％，總費率從原本的４８％調整為４５．５％。