本報(bào)訊 （記者 唐 翀）“開發(fā)區(qū)作為我市城市建設(shè)的主戰(zhàn)場(chǎng)，建設(shè)項(xiàng)目拖欠進(jìn)城務(wù)工人員工資問(wèn)題較為突出：一是建設(shè)領(lǐng)域?qū)訉愚D(zhuǎn)包和違法分包問(wèn)題比較突出，使得各承包人之間責(zé)任主體不明，相互推諉扯皮，特別是工程經(jīng)多次轉(zhuǎn)包分包后，最終承包的建設(shè)企業(yè)由于資金周轉(zhuǎn)困難和利潤(rùn)較少，極易產(chǎn)生工資拖欠和包工頭攜款逃匿問(wèn)題。二是私自包工的現(xiàn)象逐年增多，增加維權(quán)的困難。目前，來(lái)自農(nóng)村私自攬活的‘黑包工’逐年增多，由于一些包工頭是外地的，加之務(wù)工人員自我保護(hù)的法律意識(shí)不強(qiáng)，導(dǎo)致‘黑包工’逃逸后，勞動(dòng)維權(quán)案件無(wú)法及時(shí)有效查處。”日前，開發(fā)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)人在2016年開發(fā)區(qū)保障農(nóng)民工工資支付工作會(huì)議上如是說(shuō)。

臨近年終歲尾，許多進(jìn)城務(wù)工人員即將返鄉(xiāng)與家人團(tuán)聚，解決好拖欠務(wù)工人員工資問(wèn)題，關(guān)系他們的切身利益，關(guān)系到政府形象，更關(guān)系到開發(fā)區(qū)和諧穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。近年來(lái)，開發(fā)區(qū)在解決進(jìn)城務(wù)工人員工資問(wèn)題上做了一定的工作，取得了初步成效。但是，目前該區(qū)拖欠務(wù)工人員工資問(wèn)題在建筑領(lǐng)域、加工制造、餐飲服務(wù)等行業(yè)依然存在。

“今年初，開發(fā)區(qū)管委會(huì)專門召開了關(guān)于解決拖欠農(nóng)民工工資聯(lián)席會(huì)議，并下發(fā)了《2015年開發(fā)區(qū)保障農(nóng)民工工資支付工作方案》，進(jìn)一步明確了各鄉(xiāng)（辦事處）、各職能部門的職責(zé)。”該區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)人告訴記者。

該區(qū)要求各鄉(xiāng)（辦事處）、各職能部門要高度重視解決拖欠務(wù)工人員工資問(wèn)題，切實(shí)形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮、具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)配合的工作態(tài)勢(shì)。人力資源和社會(huì)保障部門具體負(fù)責(zé)農(nóng)民工工資支付情況的督促檢查，受理并依法查處拖欠務(wù)工人員工資舉報(bào)投訴案件，具體承辦涉及拖欠農(nóng)民工工資的勞動(dòng)人事爭(zhēng)議案件。建設(shè)交通、農(nóng)業(yè)水利、教育等工程項(xiàng)目主管部門負(fù)責(zé)牽頭處理本行業(yè)因拖欠工程款造成的拖欠務(wù)工人員工資案件，查處涉及掛靠承包和違法分包、轉(zhuǎn)包及拖欠和追加工程款、計(jì)量計(jì)價(jià)、結(jié)算爭(zhēng)議等源頭性問(wèn)題的拖欠務(wù)工人員工資案件，督促所管項(xiàng)目落實(shí)工資支付監(jiān)控制度和工資保證金制度，審驗(yàn)項(xiàng)目資金到位情況。發(fā)展改革部門負(fù)責(zé)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目拖欠務(wù)工人員工資案件的協(xié)調(diào)處理工作。公安部門負(fù)責(zé)查處欠薪逃匿、拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬涉嫌違法犯罪行為，處理因拖欠務(wù)工人員工資引發(fā)的案（事）件。工商部門負(fù)責(zé)依法取締無(wú)照經(jīng)營(yíng)行為。財(cái)政部門要按計(jì)劃及時(shí)足額撥付政府投資項(xiàng)目資金，負(fù)責(zé)欠薪應(yīng)急周轉(zhuǎn)金的設(shè)立及監(jiān)管。監(jiān)察部門要對(duì)保障務(wù)工人員工資支付工作中公職人員失職瀆職行為進(jìn)行調(diào)查，嚴(yán)肅處理。工會(huì)組織要加強(qiáng)法制宣傳和執(zhí)行監(jiān)督，提供法律援助，協(xié)調(diào)推動(dòng)解決拖欠務(wù)工人員工資問(wèn)題。