駐馬店銀行鐵西支行優(yōu)質(zhì)服務(wù)紀(jì)實(shí)
摘要:不變的追求——駐馬店銀行鐵西支行優(yōu)質(zhì)服務(wù)紀(jì)實(shí)記者 陳 娜近期,在市區(qū)樂山大道與健康路交叉口,新搬遷至此的駐馬店銀行鐵西支行成了一處亮麗的風(fēng)景,美觀大氣的
不變的追求
——駐馬店銀行鐵西支行優(yōu)質(zhì)服務(wù)紀(jì)實(shí)
記者 陳 娜
近期,在市區(qū)樂山大道與健康路交叉口,新搬遷至此的駐馬店銀行鐵西支行成了一處亮麗的風(fēng)景,美觀大氣的外形、整潔明亮的窗口、溫馨幽雅的環(huán)境,吸引了附近的市場商戶、來往行人,更吸引他們的是窗口內(nèi)一群充滿朝氣、熱情、愛心的駐馬店銀行員工和他們真誠、貼心、專注的服務(wù)。
作為駐馬店銀行的一個優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范性網(wǎng)點(diǎn),該支行員工清楚地認(rèn)識到服務(wù)的重要性,尤其在銀行業(yè)競爭日趨激烈的大環(huán)境下,服務(wù)蘊(yùn)含著更豐富的內(nèi)涵和價值,做好服務(wù)工作決不是一朝一夕的事情。
該支行從加強(qiáng)管理入手,建立了完善的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)與考核機(jī)制。通過在支行、總行和外地培訓(xùn),對年輕員工進(jìn)行服務(wù)理念的灌輸和服務(wù)禮儀的強(qiáng)化,微笑服務(wù)、文明服務(wù)已成為員工的習(xí)慣;通過每天晨會督導(dǎo)、每周一次實(shí)地場景演練和日常工作中定期考核與不定期抽查,員工把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)融入心、外化于形。員工緊跟形勢,努力學(xué)習(xí)新的知識、掌握新的技能、適應(yīng)環(huán)境的變化,綜合素質(zhì)和服務(wù)水平不斷提升。
“客戶就是我們每天都要面對的考官。”該支行員工說。不同客戶在不同情況下有不同的需求,該支行行長王麗麗根據(jù)多年的工作經(jīng)驗(yàn),提出并在員工中推行“問、聽、看、查、教”的五字工作法,即通過認(rèn)真詢問、細(xì)心傾聽了解客戶需求,通過察言觀色來辨別客戶類型,為不同類型的客戶提供不同類型的服務(wù),并在服務(wù)的同時隨時向客戶講解金融知識和金融產(chǎn)品,提高客戶對該支行產(chǎn)品的認(rèn)知度、認(rèn)同度。工作中,員工想客戶之所想、急客戶之所急,認(rèn)真做好每個細(xì)節(jié)服務(wù),以微笑化解客戶的怨氣,以真誠服務(wù)換取客戶真情,使客戶對該支行的忠誠度不斷提升。
一次,一位客戶因心情不好,在該支行辦理業(yè)務(wù)時對著柜員怒氣沖沖地大聲叫喊。見此情景,大堂經(jīng)理王靖華微笑著迎了上去,氣頭上的客戶大聲質(zhì)問她:“你笑什么,有什么可笑的?”“先生您好,微笑服務(wù)是我們的基本服務(wù)準(zhǔn)則,再說,您在外面受了氣,到這里我們不能讓您再生氣了。”溫馨、體貼的話語讓尷尬的氣氛一下輕松起來。后來,這位客戶成為該支行的忠實(shí)客戶。
真誠是可以傳遞的。有一位60多歲的老大娘經(jīng)常到該支行存錢,每次金額都不多。老大娘有很多業(yè)務(wù)都不懂,新員工邵曉彤便耐心回答她的問題,一遍遍地講解。老大娘在辦理完業(yè)務(wù)后不好意思地說:“年紀(jì)大了,很多事我記不住了也不明白,存錢還少,你們不嫌麻煩,服務(wù)態(tài)度那么好,真謝謝你們了。”邵曉彤笑著說:“不管錢多錢少,我們都會盡心盡力地為您服務(wù),歡迎您常來。”可老大娘還是不停地對她說謝謝。這件事更堅(jiān)定了員工要為每位客戶用心服務(wù)的決心,讓鐵西支行真正成為展示駐馬店銀行優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的示范性窗口。
優(yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)了該支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展。至2014年6月底,該支行各項(xiàng)存款余額3.12億元,較年初增加7600萬元;貸款余額3955萬元,較年初增加556萬元;由多年的C級行一舉跨入B級行之列。
“時代在變、環(huán)境在變,銀行的工作也在時時變化著,但不論環(huán)境如何變化,業(yè)務(wù)如何變化,真誠、貼心、專注的服務(wù)是我們永遠(yuǎn)不變的追求。”駐馬店銀行鐵西支行行長王麗麗對記者說。
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