本報訊 （通訊員 陳鵬霖）新招錄的大學(xué)生“村官”上崗前，正陽縣委組織部組織他們集中學(xué)習(xí)新農(nóng)村建設(shè)有關(guān)知識、涉農(nóng)法律法規(guī)，了解縣情以及所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的基本情況。在此基礎(chǔ)上，通過組織鄉(xiāng)、村基層工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)、各類會議等，加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，使他們盡快了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村工作情況，熟悉工作業(yè)務(wù)。

建立結(jié)對幫扶制度。要求每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的包村領(lǐng)導(dǎo)、包村鄉(xiāng)干部、村干部與大學(xué)生“村官”進行結(jié)對，通過“師徒幫帶”的方式，幫助他們樹立群眾觀念，提高解決基層矛盾糾紛能力和處事應(yīng)變能力，熟悉掌握“四議兩公開”工作法，了解農(nóng)村工作相關(guān)的政策規(guī)定，學(xué)會基層工作方法。同時，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記與大學(xué)生“村官”定向聯(lián)系制度，經(jīng)常性地召開座談會，開展談心談話，及時掌握他們的思想和工作動態(tài)。

拓寬培養(yǎng)使用渠道。在大學(xué)生村干部進村前，先集中安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府進行1個月的跟班學(xué)習(xí)，直接學(xué)習(xí)感受鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作流程和工作方法，跟班學(xué)習(xí)結(jié)束后安置到所分配村工作；積極鼓勵大學(xué)生村干部入黨，對已入黨的大學(xué)生村干部直接任命為村黨支部書記助理，協(xié)助村黨支部書記工作；對尚不是黨員的，直接任命為村委主任助理，并由村黨支部重點培養(yǎng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委重點考察，合格入黨后推薦進入村黨支部；對本科學(xué)歷、面試成績較好的，在分配時安置在新農(nóng)村建設(shè)示范村工作，更好地服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)。大學(xué)生熟悉工作后，組織開展“我為群眾講堂課”活動，要求根據(jù)自己的所學(xué)和工作情況，每年在本村內(nèi)開展一次黨的政策講座，提高他們在群眾中的認(rèn)可度。

建立民情調(diào)查制度。結(jié)合“兩幫一帶”活動，要求大學(xué)生“村官”每年走訪農(nóng)戶不少于200戶，其中對本村內(nèi)的縣、鄉(xiāng)各類代表，村民小組長，村民代表要進行重點走訪，同時要詳細了解所在村困難家庭等特殊群體的基本情況，幫助群眾解決難題。每年以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位，隨機抽取所在村戶籍登記簿，對大學(xué)生的民情知曉率進行一次考核，并拿出相關(guān)信訪案例讓大學(xué)生作答，考核優(yōu)秀的予以獎勵。