本報訊 （通訊員 陳鵬霖）近年來，正陽縣采取多項舉措，努力建設(shè)一支守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行的農(nóng)村黨支部書記隊伍，激發(fā)了基層黨建工作活力。

       抓培訓(xùn)，提升素質(zhì)能力。該縣采取短期培訓(xùn)、專題培訓(xùn)、以會代訓(xùn)等方式，每年舉辦農(nóng)村黨支部書記培訓(xùn)班、座談會近10次。同時，分期分批組織黨支部書記到新農(nóng)村示范點進行考察，提高黨支部書記的整體素質(zhì)，增強帶頭創(chuàng)業(yè)的能力。

       抓紀(jì)律，增強黨性觀念。每年年終，黨支部書記向黨員代表和村民群眾代表述職，黨員代表對黨支部書記德、能、勤、績、廉等進行打分。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委通過發(fā)放問卷等形式，征求群眾對村黨支部書記的意見和建議，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委匯總反饋，限期整改，增強村黨支部書記的黨性觀念和紀(jì)律觀念。

       抓廉政，樹立良好形象。把黨風(fēng)廉政教育納入村黨支部書記重點學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過專家授課、收看警示教育片、開展廉政文化進村等形式，增強村黨支部書記廉潔自律意識。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委與村黨支部書記簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任狀，對村財務(wù)管理、財務(wù)公開等制度執(zhí)行情況定期組織檢查，并定期對村財務(wù)進行審計，防止村黨支部書記在經(jīng)濟上出現(xiàn)問題。

       抓考核，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委根據(jù)工作中心和工作重心轉(zhuǎn)移，不斷完善對村的考核辦法，把黨的建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展、民生保障、社會事業(yè)等長期工作目標(biāo)分解為年度目標(biāo)、年度目標(biāo)細化或量化為考核指標(biāo)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委制定考核細則，每年年底進行年度考核。通過座談、問卷等方式掌握民意，吸收群眾意見，科學(xué)反映村黨支部書記工作實績，并與評先評優(yōu)、績效考核掛鉤，激發(fā)村黨組織書記帶頭創(chuàng)業(yè)的熱情。