本報(bào)訊 （通訊員 馬保軍）今年以來(lái)，汝南縣張樓鄉(xiāng)以“治庸提能、治懶提效、治散提神、治軟提勁”為重點(diǎn)，堅(jiān)持“四靠四抓”，大力開(kāi)展治庸問(wèn)責(zé)工作，著力解決工作中存在的突出問(wèn)題，促進(jìn)了全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作健康發(fā)展。

一是靠教育抓提升。在治庸問(wèn)責(zé)活動(dòng)中，張樓鄉(xiāng)召開(kāi)全體黨員干部職工大會(huì)，學(xué)習(xí)省、市、縣有關(guān)“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、優(yōu)化環(huán)境”文件精神，就全鄉(xiāng)治庸問(wèn)責(zé)工作進(jìn)行全面動(dòng)員部署。同時(shí)，結(jié)合實(shí)際開(kāi)展弘揚(yáng)先進(jìn)典型教育活動(dòng)，對(duì)照先進(jìn)找差距，結(jié)合黨性教育開(kāi)展自我剖析。多渠道查找黨員干部思想品質(zhì)、能力素質(zhì)、履職盡職和紀(jì)律作風(fēng)方面存在的問(wèn)題，落實(shí)整改措施。通過(guò)一系列教育活動(dòng)使全鄉(xiāng)職工能夠充分認(rèn)識(shí)“庸、懶、散、軟”的危害，增強(qiáng)了做好本職工作的責(zé)任感和緊迫感。

二是靠制度抓管理。進(jìn)一步修訂和完善了管理制度、人員招待制度、財(cái)務(wù)制度、干部學(xué)習(xí)制度、干部駐村包戶(hù)制度、干部崗位職責(zé)、村組戶(hù)績(jī)效考核制度等一系列管理規(guī)定，堅(jiān)持用制度管人管事，增強(qiáng)干部學(xué)習(xí)意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)和公仆意識(shí)。

三是靠問(wèn)責(zé)抓落實(shí)。把常規(guī)性檢查和暗訪(fǎng)結(jié)合起來(lái)，加大對(duì)村、組、戶(hù)的暗訪(fǎng)力度，采取不打招呼、不提前告知的突擊查訪(fǎng)方式，定期抽查。建立健全長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)持“治庸問(wèn)責(zé)”常抓不懈，一直抓下去。通過(guò)建立健全服務(wù)承諾制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、分工負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制以及責(zé)任追究制，確保重大決策決議及中心工作、重要工作、重大事項(xiàng)、重點(diǎn)項(xiàng)目的推進(jìn)落實(shí)。